23 stycznia we Wrocławiu odbyło się posiedzenie Prezydium Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego Województwa Dolnośląskiego. Przyjęto stanowiska w sprawie uwag do Regulaminu Komitetu Monitorującego, a także wybrano przedstawiciela WRDS WD do prac w Regionalnym zespole roboczym ds. Strategii Rozwoju Województwa Dolnośląskiego 2030+. Przekazano również informację o sporze w firmie Kaufland.
Rada OPZZ Województwa Dolnośląskiego
Podczas posiedzenia Prezydium WRDS przedstawiono sprawozdanie z posiedzenia Zespołu ds. ochrony zdrowia i polityki społecznej dotyczącego sytuacji opieki zdrowotnej w powiecie strzelińskim w związku z likwidacją oddziałów w Szpitalu w Strzelinie.
Spotkanie prowadził nowy przewodniczący Jarosław Obremski - Wojewoda Dolnośląski, który zaproponował realizację trzech tematów na posiedzenia Rady w 2023 roku. Pierwszy dotyczy sytuacji obywateli Ukrainy przebywających na Dolnym Śląsku, ze szczególnym uwzględnieniem procesu integracji, sytuacji na rynku pracy i w systemie edukacji, a także wyzwań wiążących się z dostosowaniem przepisów prawa w tym obszarze. Wojewoda zaproponował również powrót do problematyki związanej z ubiegłoroczną katastrofą ekologiczną na Odrze i propozycji prób przeciwdziałania zagrożeniom zanieczyszczenia rzeki w przyszłości.
Wojewoda zaproponował także zorganizowanie debaty dotyczącej przyszłości zagrożonych depopulacją regionów Dolnego Śląska. Obszarem wymagającym kompleksowej diagnozy pod kątem społeczno-gospodarczym jest, zdaniem Wojewody, region jeleniogórski. Członkowie Prezydium zaakceptowali propozycje przewodniczącego. Ustalono, że pierwszy z tematów zostanie omówiony na posiedzeniu Rady na początku marca. Zebrani przyjęli także wstępny plan prac Rady na 2023 rok i zaakceptowali propozycje tematów zgłoszonych przez przewodniczącego. Przegłosowano także stanowisko w sprawie uwag do Regulaminu Komitetu Monitorującego.
Prezydium WRDS rozpatrywało również pismo Minister Rodziny i Polityki Społecznej Pani Marleny Maląg. Pismo to dotyczyło propozycji rozważenia zaproponowania osoby z misją dobrej woli w sporze dotyczącym dyskryminowania pracowników i zwolnienia wiceprzewodniczącej związków zawodowych „Jedność Pracownicza” w firmie Kaufland– Jolanty Żołnierczyk. Według informacji zebranych przez Przewodniczącego Rady OPZZ Województwa Dolnośląskiego Andrzeja Otrębę w Państwowej Inspekcji Pracy, instytucja ta przeprowadziła kontrolę w firmie Kaufland, z której sporządzono protokół i dostarczono pracodawcy. Obecnie PIP czeka na ustosunkowanie się pracodawcy do wyników kontroli i na tej podstawie podejmie ostateczną decyzję.
Zdaniem przewodniczącego Andrzeja Otręby, w tej sprawie zostały naruszone konkretne przepisy prawa pracy i nie ma tu przestrzeni do prowadzenia misji dobrej woli. Sprawę wynagrodzeń pracowników korzystających z urlopów rodzicielskich pod kątem zgodności z prawem pracy musi zbadać PIP. Ustalono, że na posiedzenie Prezydium zostanie zaproszony przedstawiciel PIP, który przekaże informację o ostatecznym rozstrzygnięciu sprawy, a do Minister Rodziny i Polityki Społecznej zostanie wysłana odpowiedź z ustaleniami Prezydium WRDS WD.
W sprawie sytuacji opieki zdrowotnej w powiecie strzelińskim w związku z likwidacją oddziałów w Szpitalu w Strzelinie oraz po informacji o posiedzeniu Zespołu ds. ochrony zdrowia i polityki społecznej WRDS WD oraz odmowy dyrektora Uniwersyteckiego Szpitala Klinicznego we Wrocławiu prowadzenia rozmów ze stroną samorządową ustalono, że pismo ponownie zostanie wysłane do dyrektora - z zaproszeniem na posiedzenie Prezydium WRDS WD bez udziału strony samorządowej.
