09 października 2025

Dziś w Gdańsku odbywa się spotkanie Związkowej Grupy Wyszehradzkiej, w której uczestniczą przedstawiciele związków zawodowych z Polski, Czech, Słowacji i Węgier. Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych reprezentują: Piotr Ostrowski – Przewodniczący OPZZ Adam Liszczewski – Przewodniczący Rady OPZZ Województwa Pomorskiego oraz Wolnego Związku Zawodowego Gospodarki Morskiej Europejską Konfederację Związków Zawodowych (EKZZ / ETUC) reprezentuje Esther Lynch, Sekretarz Generalna EKZZ. Podczas obrad omawiane są m.in.: sposoby zwiększenia zasięgu układów zbiorowych pracy w naszych krajach, kwestie konkurencyjności gospodarek, polityka przemysłowa i handlowa Unii Europejskiej, bezpieczeństwo regionalne. Przed rozpoczęciem spotkania przedstawiciele OPZZ złożyli kwiaty pod Pomnikiem Poległych Stoczniowców 1970, oddając hołd ofiarom walk o prawa pracownicze i wolność. Spotkanie jest realizowane przy wsparciu Międzynarodowego Funduszu Wyszehradzkiego.

09 października 2025

Z głębokim smutkiem przyjęliśmy wiadomość o śmierci śp. Jacka Szambora, członka Zarządu Głównego Związku Zawodowego Pracowników ZUS. Był osobą oddaną sprawom pracowniczym i zaangażowaną w działalność związkową. Rodzinie, Bliskim oraz Współpracownikom Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych składa szczere wyrazy współczucia.

08 października 2025

8 października 2025 roku odbyło się posiedzenie Rady Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych, podczas którego poruszono najważniejsze tematy dotyczące sytuacji pracowników i dialogu społecznego w Polsce. Rada dyskutowała m.in. o projekcie budżetu na 2026 rok, w którym zabrakło należytej troski o pracowników; oraz o wypowiedzeniu układu zbiorowego pracy w spółce ENEA – decyzji stojącej w sprzeczności z ideą promowania układów zbiorowych, szczególnie w spółkach Skarbu Państwa. W trakcie posiedzenia Rady kol. Błażej Mądrzycki - wiceprzewodniczący OPZZ przedstawił bieżące prace legislacyjne z obszaru prawa pracy. W trakcie swego wystąpienia omówił najważniejsze projekty ustaw, w szczególności: projekt ustawy wzmacniający uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy (PIP), w którym za najbardziej istotne rozwiązanie uznaje się prawo PIP do przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę w drodze decyzji administracyjnej, projekt ustawy o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych, który ma za zadanie promowanie i rozwój rokowań zbiorowych oraz przywrócenie układom zbiorowym pracy istotnej roli w systemie prawa pracy, projekty ustaw wnoszonych w ramach tzw. propozycji deregulacyjnych, wśród których znalazła się m.in. propozycja zmiany zasad konsultacyjnych zawartych w art. 38 Kodeksu pracy, co w ocenie OPZZ może doprowadzić do realnego umniejszenia ochrony pracownika oraz negatywnego wpływu na realizację uprawnień zakładowej organizacji związkowej. Kol. Mądrzycki omówił również pomysł resortu pracy dotyczący powołania Rzecznika Praw Pracownika, a także stan prac w zespole problemowym ds. prawa pracy RDS w obszarze pracy platformowej.  Gościem posiedzenia była Agnieszka Szczygielska, Dyrektorka Centralnego Instytutu Ochrony Pracy – Państwowego Instytutu Badawczego (CIOP-PIB), która przedstawiła działalność Instytutu i jego najnowsze inicjatywy realizowane w ramach Rządowego Programu Poprawy Bezpieczeństwa i Warunków Pracy (2023–2025). Podczas wystąpienia omówiono m.in. innowacyjne rozwiązania z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy, wykorzystanie sztucznej inteligencji i technologii VR w szkoleniach, działania na rzecz ergonomii stanowisk pracy, przeciwdziałanie stresowi i cyberprzemocy, a także programy promujące zdrowie i dobrostan pracowników. Szczególną uwagę poświęcono kampanii „Siła wieku”, zachęcającej pracodawców do zatrudniania osób 50+ i inwestowania w ich zdrowie oraz rozwój zawodowy. Rada OPZZ wyraziła uznanie dla działalności CIOP-PIB i zadeklarowała gotowość do dalszej współpracy w promowaniu kultury bezpieczeństwa pracy, profilaktyki zdrowotnej i ochrony dobrostanu pracowników.

06 października 2025

4 października 2024 roku w Strykowie odbyły się uroczyste obchody 120-lecia Związku Nauczycielstwa Polskiego (ZNP) – jubileuszu organizacji, która od ponad wieku kształtuje losy polskiej szkoły, nauki i społeczeństwa. W wydarzeniu uczestniczyli Przewodniczący OPZZ Piotr Ostrowski oraz Wiceprzewodniczący OPZZ Błażej Mądrzycki. Podczas uroczystości głos zabrał Piotr Ostrowski, który złożył na ręce władz ZNP serdeczne gratulacje i życzenia dalszych sukcesów w działalności na rzecz środowiska nauczycielskiego i całej edukacji. W swoim wystąpieniu podkreślił znaczenie Związku Nauczycielstwa Polskiego dla rozwoju ruchu związkowego w Polsce oraz jego niezastąpioną rolę w kształtowaniu postaw społecznych opartych na solidarności, odpowiedzialności i trosce o dobro wspólne. Z okazji jubileuszu OPZZ przekazało życzenia wytrwałości w realizacji misji ZNP – obrony praw pracowniczych, wspierania nauczycieli i pracowników oświaty oraz troski o jakość i przyszłość polskiej edukacji. Życzono także satysfakcji z podejmowanych działań, społecznego uznania i dalszych osiągnięć w budowaniu silnego, nowoczesnego i sprawiedliwego systemu edukacji w Polsce.

30 września 2025

Dziś, 30 września 2025 r., o godzinie 10:00 Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych złożyło w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów petycję skierowaną do Rady Ministrów. Bezpośrednio przed tym, o godzinie 9:45, odbyła się konferencja prasowa pod siedzibą Premiera, podczas której przedstawiliśmy nasze postulaty i omówiliśmy treść dokumentu. Razem z petycją złożone zostały również: Listy Niezadowolenia – indywidualne głosy pracowników kierowane bezpośrednio do Rady Ministrów, petycja w sprawie pracowników Katowickiego Węgla sp. z o.o., którzy do dziś nie otrzymali zaległego wynagrodzenia za sierpień, a dodatkowo dochodzi do kolejnych opóźnień w wypłatach pensji. Przypominamy, że właścicielem tej spółki jest Skarb Państwa, co tym bardziej zobowiązuje rząd do natychmiastowej reakcji. Publikujemy pełną treść głównej petycji TUTAJ Konferencję prasową można obejrzeć poniżej:

27 września 2025

Serdecznie dziękujemy wszystkim, którzy wzięli udział w dzisiejszej manifestacji. Wasza obecność pokazała, że głos pracownic i pracowników jest silny i nie do zignorowania. Razem upomnieliśmy się o godne płace, stabilne zatrudnienie, dostępne mieszkania, sprawiedliwy Zielony Ład i koniec umów śmieciowych. To był wyraz jedności i wspólnej siły. Dodatkowo przedstawiamy list od Esther Lynch, sekretarza generalnego ETUC Drogi Piotrze, Drodzy Związkowcy z OPZZ, Drodzy Przyjaciele, Europejska Konfederacja Związków Zawodowych w pełni wspiera Wasz protest! Będąc tutaj, razem, wysyłacie potężny sygnał rządowi: jesteście zjednoczeni, zdeterminowani i pełni nadziei na zmianę! Wskazujecie właściwy kierunek Wasz protest to nie tylko żądanie sprawiedliwości w Polsce, ale także część większego ruchu pracowników w całej Europie. Od Warszawy po Brukselę, od Rzymu po Amsterdam, pracownicy wychodzą na ulice, aby powiedzieć: chcemy sprawiedliwego traktowania i nie damy się zignorować. Wasze słuszne żądania dotyczące godziwych wynagrodzeń, silnych usług publicznych, bezpiecznych miejsc pracy, przystępnych cenowo mieszkań i sprawiedliwej transformacji energetycznej to wspólne postulaty pracowników w całej Europie. Europejski ruch związkowy wspiera Wasze postulaty i domaga się ich realizacji w UE. Razem dokonujemy zmian. Związkowcy w Europie pokazują, że presja ma sens i daje pozytywne zmiany dla pracowników. We Francji protesty pracowników obroniły prawo pracowników do dni wolnych od pracy. W Belgii udało się obronić dodatki za pracę w weekend. Dziś w Warszawie mówicie głośno i wyraźnie: dość! Pracownicy są doprowadzani do granic wytrzymałości. Ceny rosną, płace nie są godziwe, a mieszkania stają się coraz mniej dostępne. Rodziny mają problem z utrzymaniem się a jednocześnie korporacje osiągają zawrotne zyski! Dlatego razem domagamy się wyższych płac i bezpiecznych miejsc pracy – ponieważ posiadanie pracy musi pozwalać na godne życie. Domagamy się skrócenia czasu pracy, ponieważ pracownicy zasługują na odpoczynek! Domagamy się wysokiej jakości usług publicznych, ponieważ edukacja, opieka zdrowotna i administracja stanowią podstawę funkcjonowania państwa i społeczeństwa. Domagamy się sprawiedliwego zielonego ładu – ponieważ transformacja energetyczna musi tworzyć wysokiej jakości miejsca pracy, a nie je niszczyć. Domagamy się przystępnych cenowo mieszkań! Domagamy się również, aby dialog społeczny był realny a nie pozorowany ponieważ demokracja realizowana z Radzie Dialogu Społecznego i w przedsiębiorstwach ma zasadnicze znaczenie dla demokracji w społeczeństwie. Nasze żądania nie są radykalne! Domagamy się respektowania podstawowych praw pracowniczych! Miejsca pracy muszą być wysokiej jakości! Praca musi być sprawiedliwie opłacana, bezpieczna i oparta na silnych prawach związkowych. Potrzebujemy nowego modelu gospodarczego w Europie – sprawiedliwego i inwestującego w ludzi. Do rządu Polski i wszystkich rządzących w Europie mówimy: słuchajcie ludzi, którzy sprawiają, że ten kraj funkcjonuje. Szanujcie ich pracę. Szanujcie ich prawa. Szanujcie ich głos. Europejski ruch związkowy jest z wami. Nie spoczniemy, dopóki sprawiedliwość, uczciwość i godność nie staną się rzeczywistością dla wszystkich. Razem jesteśmy silni! Razem wygramy! Esther Lynch Sekretarz generalna Europejskiej Konfederacji Związków Zawodowych Poniżej znajdziecie fotorelację z manifestacji – zobaczcie, jak wyglądała nasza wspólna walka o prawa ludzi pracy.

22 września 2025

Już 27 września, o godzinie 12:00, spotykamy się pod budynkiem OPZZ przy ul. Kopernika 36/40 w Warszawie, aby wspólnie wziąć udział w Ogólnopolskim Marszu Niezadowolenia. Czas dać wyraz naszym oczekiwaniom i domagać się zmian! Bez ludzi pracy nie ma państwa! Wspólnie podnosimy głos, by zwrócić uwagę na to, jak są ignorowani i pomijani przez rządzących. Dlaczego to właśnie ci, którzy codziennie pracują na rzecz rozwoju kraju, zostają pominięci w procesach decyzyjnych i inwestycjach? Czas, by to zmienić! Nasze postulaty są jasne i konkretne. Żądamy: Wyższych płac i ochrony miejsc pracy! Pracownicy zasługują na godne wynagrodzenie i stabilność zatrudnienia. Solidnych usług publicznych! Edukacja, ochrona zdrowia, administracja – wszystko to musi funkcjonować sprawnie i na najwyższym poziomie. Sprawiedliwego Zielonego Ładu! Transformacja ekologiczna musi być sprawiedliwa. Zamiast likwidacji miejsc pracy, potrzebujemy rozwoju i nowych szans zawodowych. Zrównoważonego transportu! Czas na inwestycje w transport publiczny, który służy wszystkim obywatelom! Sprawnych sądów pracy! Sprawiedliwość musi działać teraz. Pracownicy zasługują na szybkie i sprawiedliwe rozstrzyganie swoich spraw. Mieszkań dla pracowników, nie dla spekulantów! Mieszkania muszą być dostępne dla tych, którzy codziennie pracują na rozwój kraju. Krótszego czasu pracy! Więcej czasu na życie, mniej wyzysku. Chcemy lepszej jakości życia, nie tylko pracy na pełnych obrotach. Emerytur stażowych! Szacunek dla osób, które przez całe życie pracowały na dobro wspólne. Bezpiecznej pracy, bezpiecznego życia! Każdy pracownik zasługuje na prawo do bezpiecznych warunków pracy i życia. Etat zamiast śmieciówki! Koniec z niestabilnym zatrudnieniem i umowami śmieciowymi. Dialogu społecznego jako obowiązku rządu! Dialog z pracownikami musi stać się priorytetem. To tylko część naszych postulatów. Czas wyrazić nasze niezadowolenie! Dość ignorowania ludzi pracy! Nie pozwólmy, by nasze głosy zostały zagłuszone. Razem jesteśmy silni – niech nasza obecność na marszu będzie jasnym sygnałem, że walczymy o nasze prawa, o naszą przyszłość! 27 września, godz. 12:00 – spotykamy się pod OPZZ! Dołącz do nas!

22 września 2025

Już w sobotę 27 września, w ramach Ogólnopolskiego Marszu Niezadowolenia, organizujemy wyjątkową akcję – Listy do Rady Ministrów. To doskonała okazja, aby w prosty sposób wyrazić swoje zdanie i przekazać swoje postulaty bezpośrednio do osób, które podejmują kluczowe decyzje w naszym kraju. Jak to działa?1. Przynieś swój list na marsz.2. Na miejscu znajdziesz specjalną skrzynkę pocztową.3. Każdy list zostanie opatrzony okolicznościowym stemplem przez związkowców z Związku Zawodowego Pracowników Poczty.4. Wszystkie listy trafią bezpośrednio do rąk Premiera, Ministrów i innych osób, które mają realny wpływ na nasze życie! Ogólnopolski Marsz Niezadowolenia Kiedy? 27.09, godz. 12:00Gdzie? Warszawa, start spod budynku OPZZ na ul. Kopernika 36/40 Nie czekaj! To Twoja szansa, by złożyć swoje postulaty tam, gdzie mają one największe znaczenie. Razem możemy zmieniać rzeczywistość!

19 września 2025

W spółce Katowicki Węgiel Sp. z o.o., której jedynym właścicielem jest należąca do Skarbu Państwa spółka Holding KW Sp. z o.o., od miesięcy narasta kryzys. Mimo wielokrotnych sygnałów ze strony organizacji związkowych, podejmowane przez właściciela i kolejne zarządy działania naprawcze nie przyniosły żadnych efektów. Od 10 września 2025 roku pracownicy nie otrzymali wynagrodzenia. Nie zasilono również kart Pluxee, na które powinny trafiać środki za posiłki regeneracyjne. Od dłuższego czasu w zakładzie nie ma ciepłej wody w łaźniach, pracodawca zalega ze składkami ZUS, nie potrąca rat na KZP, a pobrane z wynagrodzeń składki na ubezpieczenia wypadkowe nie są przekazywane dalej. Mimo tych rażących zaniedbań, pracownicy wciąż wykonują swoje obowiązki. W firmie zatrudnione są całe rodziny, wiele kobiet, w tym samotne matki. Obecna sytuacja prowadzi do dramatów – wielu pracowników nie ma dziś środków na zakup podstawowych produktów spożywczych, opłacenie czynszu czy rat kredytowych. Dotychczasowe interwencje, zarówno w Ministerstwie Aktywów Państwowych, jak i w Państwowej Inspekcji Pracy czy prokuraturze nie przyniosły żadnego skutku. Podobnie zakończyły się dziesiątki pism i spotkań z przedstawicielami Holdingu KW oraz spółki matki. Właściciel nie tylko nie reaguje, ale pozostaje bierny wobec rosnącego kryzysu. W tej sytuacji Rada Krajowa Związku Zawodowego Górników w Polsce wzywa do natychmiastowej i zdecydowanej interwencji Rządu RP, Ministerstwa Aktywów Państwowych, Ministerstwa Energii oraz Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Tak nie może wyglądać realizacja zapowiadanej od lat „sprawiedliwej transformacji” regionów górniczych. Niestety, rzeczywistość pokazuje, że największy ciężar transformacji ponoszą dziś najbiedniejsi – ludzie, którzy przez lata ciężko pracowali i którzy dziś zostali pozostawieni bez żadnego wsparcia. Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych solidaryzuje się z pracownikami Katowickiego Węgla. W pełni popieramy działania Związku Zawodowego Górników w Polsce i domagamy się od władz państwowych pilnego podjęcia działań naprawczych. Nie ma naszej zgody na lekceważenie godności pracowników i pozostawianie ich samych sobie w obliczu tak poważnego kryzysu. Stanowisko Rady Krajowej Związku Zawodowego Górników w Polsce z dnia 19 września 2025 r. 

15 września 2025

Jak kino mówi o pracy? Jak praca wygląda w filmach? Zapraszamy na kolejny pokaz w ramach cyklu organizowanego we współpracy z Kinoteką – Praca a Film. Wiedeń – miasto, które zdobyło w 2024 roku tytuł najszczęśliwszego w Europie. W tamtejszych szkołach podstawowych niemiecki nie jest językiem ojczystym dla ponad 60% dzieci. Jednocześnie w tych placówkach brakuje nauczycieli.  Austriacka legenda filmu dokumentalnego Ruth Beckermann śledzi ten temat i przez trzy lata podąża z kamerą za 25 uczniami i uczennicami jednej klasy oraz ich ulubioną nauczycielką Ilkay. Obserwujemy proces edukacji dzieci od klasy drugiej do czwartej pod opieką ambitnej nauczycielki, która jest zdeterminowana, by stworzyć włączające, wspierające i bezpieczne środowisko dla dzieci. Pomimo ograniczonych możliwości systemu edukacyjnego, braku szkolnego psychologa oraz zajęć wyrównawczych IIkay potrafi z sukcesem prowadzić klasę i wspólnie pokonywać przeszkody, a porażki zamieniać w zwycięstwo.  W trakcie kręcenia filmu reżyserka rozdaje uczniom smartfony, aby ci filmowali wywiady, jakie przeprowadzali między sobą. W ten sposób eksperymentuje z perspektywą i oceną systemu edukacji. W rezultacie film jest zadziwiająco pogodnym portretem małej społeczności, odzwierciedlającej złożoność współczesnych społeczeństw w Europie, a także odą do dzieciństwa, celebrującą pracę pedagogów i potrzebę uczenia się przez całe życie, w klasie i poza nią. Pokaz 24 września odbywa się w ramach cyklu Praca a Film organizowanego przez Kinotekę i Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych. Seans filmu "Dzieci z Favoriten" wsparł Centralny Instytut Ochrony Pracy.  Bezpłatne wejściówki na pokaz 24.09: https://kinoteka.pl/film/dzieci-z-favoriten-praca-a-film-bezplatny-pokaz/ Po seansie odbędzie się spotkanie z ekspertami i związkowcami. Rozmowę poprowadzi Anushe Dust (OPZZ). W debacie udział wezmą: dr. Karolina Zioło-Pużuk, Sekretarz Stanu w Ministerstwie Nauki i Szkolnictwa Wyższego, dr. Piotr Ostrowski, przewodniczący OPZZ oraz dr. hab. Łukasz Baka, ekspert Centralnego Instytutu Ochrony Pracy. Wydarzenie jest bezpłatne.