Ogólnopolskie Porozumienie
Związków zawodowych

Aktualności

10 listopada 2023

Święto w sobotę. Co przysługuje pracownikowi?

Tegoroczny 11 listopada, obchodzony w Polsce jako Święto Niepodległości, przypada w sobotę. Co o takim przypadku mówi Kodeks pracy i co przysługuje pracownikowi? Święto w sobotę a Kodeks pracy Jak wynika z art. 130. § 2. Kodeksu Pracy, jeśli święto wolne od pracy przypada w sobotę pracownik zyska dodatkowy dzień urlopu. Pracodawca zobowiązany jest obniżyć wymiar czasu pracy o 8 godzin. Co istotne, dodatkowy dzień wolny przysługuje osobom zatrudnionym na podstawie umowy o pracę. Oznacza to, że nie obejmuje pracowników wykonujących swoje obowiązki na podstawie umów cywilno-prawnych, czyli umowy zlecenie i umowy o dzieło. Dodatkowy dzień wolny od pracy nie przysługuje również osobom przebywającym w tym dniu na zwolnieniu chorobowym, zasiłku macierzyńskim czy urlopie bezpłatnym. Warto także wiedzieć, że jeśli pracownik kończy zwolnienie z dniem 10 listopada lub będzie niezdolny do pracy od 12 listopada ma prawo do dodatkowego dnia wolnego za święto przypadające w sobotę. Pracodawca musi także udzielić pracownikowi dodatkowy dzień wolny od pracy, gdy święto przypada w dniu wyznaczonym jako dzień jego pracy. W przypadku osób pracujących w dni świąteczne, również obowiązuje zasada, że każde święto w okresie rozliczeniowym przypadające w innym dniu niż niedziela skraca wymiar czasu pracy o 8 godzin. Jak i kiedy wykorzystać dodatkowy dzień urlopowy za święto w sobotę? Dodatkowy wolny dzień powinien zostać wykorzystany jeszcze w listopadzie, jeśli w miejscu pracy przyjęto miesięczny okres rozliczeniowy. Pracodawca może udzielić go jeszcze przed świętem wypadającym w sobotę lub już po nim. Pracodawca może wskazać konkretne daty lub pracownicy mogą sami wybrać dzień, w którym wykorzystają dodatkowy urlop przysługujący za święto w sobotę. Warto wiedzieć, że na prośbę pracownika pracodawca może oddać dzień wolny po zakończeniu okresu rozliczeniowego. Wówczas, w przypadku kontroli należy podać konkretną przyczynę takiej decyzji. WAŻNE: pracownikowi przysługuje cały dzień dodatkowego urlopu za święto przypadające w sobotę. Nie można rozdzielać go na kilka godzin do odebrania w różnych dniach. Pracodawcy, który złamie przepisy dotyczące dodatkowego dnia urlopowego za święto w sobotę, np. nie udzielając go pracownikowi, którym przysługuje przywilej dodatkowego wolnego, grozi kara grzywny.

Czytaj więcej

08 listopada 2023

Pracownicy PKP CARGO S.A protestują - nie dogadali się w sprawie podwyżek

Pracownicy PKP CARGO S.A protestują przeciwko brakowi podwyżek i zerwaniu negocjacji płacowych przez zarząd spółki. W środę 8 listopada przed siedzibą PKP CARGO S.A.  na Grójeckiej 17 w Warszawie odbyła się pikieta protestacyjna. Biuro prasowe OPZZ Jak mówi Leszek Miętek, prezydent Związku Zawodowego Maszynistów Kolejowych w Polsce w PKP Cargo jest bardzo wiele problemów do rozwiązania i spraw do wyjaśnienia, ale najbardziej palącą kwestią są jednak podwyżki dla pracowników. Niestety rozmów w tej sprawie już nie ma, bo Zarząd Spółki zerwał negocjacje płacowe. To właśnie brak wzrostu wynagrodzeń i satysfakcjonującej współpracy z kadrą zarządzającą są główną przyczyną protestu pod siedzibą PKP CARGO S.A. Protestujący głośno udzielają również votum nieufności wobec przedstawiciela załogi w Zarządzie Spółki. W ich ocenie jego działania nakierowane są na polaryzację związków zawodowych i blokowanie możliwości wprowadzenia systemowych podwyżek wynagrodzeń. Ta pikieta to także wyraz sprzeciwu wobec postępującej degradacji Spółki, utracie jej pozycji rynkowej i upolitycznieniu działań Zarządu. Wsparcie protestującym pod siedzibą PKP CARGO S.A okazało kierownictwo Ogólnopolskiego Porozumienia Związków Zawodowych. W pikiecie uczestniczyli: przewodniczący OPZZ Piotr Ostrowski oraz wiceprzewodniczący OPZZ Barbara Popielarz i Sebastian Koćwin. Nie zgadzamy się na takie traktowanie pracowników!

Czytaj więcej

08 listopada 2023

Kondolencje dla Jerzego Wiśniewskiego z powodu śmierci żony

Pogrzeb Zofii Landy-Wiśniewskiej odbędzie się 13 listopada 2023 roku o godz. 10:00, od bramy cmentarza Ewangelicko-Reformowanego (od ulicy Młynarskiej) w Warszawie, gdzie nastąpi odprowadzenie urny z prochami Zmarłej do grobu rodzinnego.

Czytaj więcej

06 listopada 2023

Asertywność: szkolenie dla członkiń i członków Zespołu OPZZ ds. równości

25 października w Centrali OPZZ odbyło się szkolenie z zakresu asertywności. Szkolenie było skierowane do członkiń i członków Zespołu OPZZ ds. równości.  Uczestników powitały wiceprzewodnicząca OPZZ Barbara Popielarz i przewodnicząca Zespołu Barbara Kutrowska. Szkolenie poprowadziła Małgorzata Pyka - psycholog, terapeuta i członek Zarządu Krajowego Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Psychologów. W programie szkolenia znalazły się: podstawowa wiedza na temat zachowań asertywnych doskonalenie umiejętności interpersonalnych w relacjach społecznych w środowisku zawodowym  kształtowanie umiejętności asertywnego wyrażania uczuć

Czytaj więcej

06 listopada 2023

Opolskie: szkolenie "Dialog Społeczny w Edukacji dla lepszego przystosowania szkół w obliczu napływu uchodźców z Ukrainy"

26 października w hotelu Szara Willa w Opolu odbyło się szkolenie "Dialog Społeczny w Edukacji dla lepszego przystosowania szkół w obliczu napływu uchodźców z Ukrainy", będącego kontynuacją szkolenia realizowanego poprzez Fundusze Norweskie w ramach projektu ISDE: Poprawa dialogu społecznego w edukacji. Rada OPZZ Województwa Opolskiego "Razem możemy więcej" to tytuł przewodni wydarzenia, które poprowadziły trenerki i ekspertki Aleksandra Latocha oraz Barbara Kutrowska. Swoja wiedzą z uczestnikami szkolenia podzielili się również: nadinspektor Dawid Rusak z Okręgowego Inspektoratu Pracy w Opolu, Piotr Łaba - zastępca dyrektora Wydziału Nadzoru Pedagogicznego Opolskiego z Kuratorium Oświaty oraz Tomasz Górny - dyrektor OHP w Opolu. W spotkaniu wziął również udział Sebastian Koćwin - wiceprzewodniczący OPZZ. Spotkanie było okazją do wymiany doświadczeń, lepszego poznania się oraz wspólnej dyskusji o naszych codziennych wyzwaniach, troskach i sukcesach. Szkolenie rozpoczęło się od przyjrzenia się sytuacji polskich szkół, w których uczą się polskie i ukraińskie dzieci. Z kolei część warsztatową służyła wymianie doświadczeń, porównywaniu punków widzenia oraz nawiązywaniu i zacieśnianiu relacji. Podsumowaniem naszych dyskusji była wspólna lista najważniejszych postulatów i rekomendacji dla władz oraz osób kierujących instytucjami publicznymi zaangażowanymi w proces integracji.

Czytaj więcej

06 listopada 2023

Wycieczka do Centrum Nauki Kopernik: niepowtarzalna okazja dla miłośników nauki!

OPZZ zaprasza na wycieczkę do Centrum Nauki Kopernik, która odbędzie się  17 listopada o godz. 17:00. Wycieczka organizowana przez Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych jest bezpłatna dla wszystkich chętnych w ramach programu “Razem do lepszej przyszłości”. To program, którego celem jest wpieranie integracji społecznej i zawodowej osób z różnych krajów i kultur. Jeśli jesteś ciekawy świata i lubisz eksperymentować, to mamy dla ciebie propozycję nie do odrzucenia! Zapraszamy cię na wycieczkę do Centrum Nauki Kopernik - największego i najnowocześniejszego muzeum naukowego w Polsce! Centrum Nauki Kopernik to miejsce, gdzie możesz zobaczyć, dotknąć i sprawdzić na własnej skórze, jak działa nauka. To ponad 450 interaktywnych eksponatów, które pokazują różne dziedziny wiedzy - od astronomii po biologię, od fizyki po chemię, od matematyki po informatykę. To także planetarium, laboratoria, warsztaty i wystawy czasowe, które prezentują najnowsze osiągnięcia i odkrycia naukowe. W Centrum Nauki Kopernik nauczysz się wielu ciekawych rzeczy, ale przede wszystkim będziesz się świetnie bawić. To idealne miejsce dla dzieci i dorosłych, którzy chcą rozwijać swoją kreatywność, wyobraźnię i pasję do nauki. Jeśli chcesz dołączyć do naszej wycieczki, zarejestruj się do 10 listopada po numerem telefonu: 572-426-485 lub napisz wiadomość na adres e-mai: kolesnik@opzz.org.pl Nie zwlekaj, liczba miejsc ograniczona! Nie przegap tej wyjątkowej okazji. To będzie niezapomniana przygoda dla ciała i umysłu! 

Czytaj więcej

31 października 2023

GUS: kolejny spadek głównego wskaźnika inflacji

We wtorek GUS podał najnowsze dane dotyczące inflacji. W październiku wskaźnik CPI wyniósł 6,5 proc. rok do roku. To kolejny spadek i ósmy miesiąc z rzędu spadku głównego wskaźnika inflacji w ujęciu rocznym. Biuro prasowe OPZZ Główny Urząd Statystyczny opublikował wstępny odczyt, z którego wynika, że inflacja konsumencka w październiku spadła do 6,5 proc. Warto przypomnieć, że wrześniu wynosiła ona 8,2 proc. Oznacza to, że już ósmy miesiąc z rzędu odnotowano spadku głównego wskaźnika inflacji w ujęciu rocznym. Inflacja konsumencka była najwyższa w lutym 2023 roku - wyniosła 18,4 proc. Odnotowany w październiku poziom inflacji jest najniższy od września 2021 roku. Wówczas wskaźnik wyniósł 5,9 proc. Roczna inflacja konsumencka wciąż jednak nie pokrywa się z celem inflacyjnego Narodowego Banku Polskiego. Według NBP wynosi 2,5 proc. z tolerancją wahań +/-1 pkt proc.

Czytaj więcej

30 października 2023

Apel OPZZ do Prezydenta RP o niezwłoczne mianowanie Premiera i powołanie nowego rządu

OPZZ zwróciło się do Prezydenta RP z apelem o niezwłoczne mianowanie Premiera i powołanie nowego rządu. W imieniu kilkunastu milionów pracowników zatrudnionych w Polsce OPZZ apeluje do Prezydenta RP Andrzeja Dudy o jak najszybsze desygnowanie Prezesa Rady Ministrów i powołanie nowego rządu. Biorąc pod uwagę wynik wyborów parlamentarnych, w których dotychczasowe partie opozycyjne otrzymały 11,5 mln głosów, co przekłada się na 248 mandatów w Sejmie, misja utworzenia nowego rządu powinna uwzględniać wolę obywateli oraz deklarację złożoną przez liderów Koalicji Obywatelskiej, Trzeciej Drogi oraz Nowej Lewicy o gotowości współdziałania w tym zakresie. Ugrupowania te posiadają silny mandat demokratyczny, aby realizować propracownicze postulaty, które zapowiadały w kampanii. Aby jednak ten mandat, udzielony przez suwerena 15 października br., mógł zostać zrealizowany, musi jak najszybciej powstać nowy rząd. Każdy dzień zwłoki naraża pracowników na niepewność i ryzyka wynikające z pogorszenia się sytuacji gospodarczej kraju, w tym pogorszenie warunków pracy i płacy. - To Apel, aby dłużej już nie zwlekać i niezwłocznie powołać nowy rząd składający się z trzech ugrupowań politycznych: Koalicji Obywatelskiej, Trzeciej Drogi i Lewicy. 15 października obywatele wyrazili swoje stanowisko - ten rząd powinien powstać jak najszybciej. Bardzo dużo pilnych spraw i problemów do rozwiązania czeka na decyzje rządzących, to m.in. przyjęcie nowego budżetu na 2024 rok, który uwzględni obiecane podwyżki dla pracowników państwowej sfery budżetowej, odblokowanie pieniędzy z KPO, prace w ramach Rady Dialogu Społecznego czy prace nad umową społeczną dla górnictwa. Trzeba też jak najszybciej rozstrzygnąć co z VAT-em na żywność i co z pomocą dla przemysłu energochłonnego w nowym roku. Każdy dzień zwłoki oddala nas od obiecanych propozycji tych trzech ugrupowań dla polskich pracowników. Panie Prezydencie, nie zwlekajmy dłużej - mówił Piotr Ostrowski, przewodniczący OPZZ po złożeniu Apelu w Kancelarii Prezydenta RP. Apel OPZZ jest wyrazem woli pracowników zatrudnionych w Polsce, którzy oczekują, że nowy rząd będzie realizował ich interesy, dlatego tak ważne jest pilne desygnowanie przez Pana Prezydenta Prezesa Rady Ministrów i powołanie nowego rządu. Wierzymy, że nowo utworzony rząd, który powstanie w oparciu o demokratyczny mandat udzielony przez suwerena będzie w stanie podjąć niezbędne reformy i działania w celu poprawy warunków życia pracowników. Dodatkowo, łączy nas oczekiwanie, że jedną z pierwszych decyzji nowego parlamentu będzie wprowadzenie emerytur stażowych. Mamy nadzieję, że Pan Prezydent stanie na wysokości zadania i podejmie niezbędne kroki w celu spełnienia oczekiwań pracujących. Apel OPZZ do Prezydenta RP Andrzeja Dudy o niezwłoczne mianowanie Premiera i powołanie nowego rządu TUTAJ

Czytaj więcej

27 października 2023

Wielkopolskie: spotkanie ZZ Pracowników "Porozumienie 2014" w Polsce

27 października 2023 roku w poznańskiej siedzibie OPZZ odbyło się kolejne już w tym roku spotkanie członkiń i członków Związku Zawodowego Pracowników "Porozumienie 2014" w Polsce. Rada OPZZ Województwa Wielkopolskiego W spotkaniu uczestniczyli przedstawiciele organizacji wewnątrzzakładowych, bezpośrednio przynależnych do Zarządu Krajowego z zakładów ZKZL w Poznaniu, MZGOK w Koninie oraz przedstawiciele związków zawodowych, będących członkami Związku Zawodowego Pracowników "Porozumienie 2014" ZZPOZ "Razem" w Poznaniu, ZZPMZUK w Kole, ZZPPKWW w Poznaniu, , NSZZ "EKOLOG" PWiK w Koninie, MZZPBP z siedzibą w MBP w Koninie, ZZP Urzędu Miejskiego w Trzciance, ZZPMWiK w Lesznie, ZZ "FARIP PLAY" Pracowników MOSiR w Koninie. W chwili obecnej organizacja liczy ponad 600 osób i cały czas pozyskuje nowych członków. W spotkaniu uczestniczyła koleżanka Przewodnicząca branży Usługi Publiczne Elżbieta Aleksandrowicz, która przedstawiła relację z bardzo licznego protestu gniewu strefy budżetowej, ale również omówiono też plan działania na najbliższy czas.  Podczas spotkania omówiono:  przeprowadzone w ostatnim czasie kontrole Państwowej Inspekcji Pracy Inspektoratu w Koninie stwierdzone naruszenie przez jednostkę samorządową Konina ustawy o związkach zawodowych oraz przepisów dotyczących ochrony danych osobowych RODO nieudaną próbę doprowadzenia przez pracodawcę do likwidacji organizacji związkowych działających w samorządach.  Wszyscy działacze solidaryzują się w obronie praw pracowniczych i deklarują wsparcie młodych grup związkowców z Wielkopolski. Warto wspomnieć, że 16 czerwca odbyło się pierwsze zebranie członkiń i członków Związku Zawodowego Porozumienie 2014". Omawiano wówczas problemy związków zawodowych w jednostkach samorządowych, podejmowanie przez pracodawców prób nękania, dyskryminowania działaczy związkowych oraz zwalnianie związkowców czy problemy z powrotami do pracy po wyrokach przywracających.

Czytaj więcej

27 października 2023

Ruszył kolejny etap Programu wsparcia firm energochłonnych

Ruszył kolejny etap wsparcia firm energochłonnych. OPZZ działał na rzecz uruchomienia przez rząd programu wsparcia dla tego rodzaju firm na forum Rady Dialogu Społecznego. Treść rządowego programu „Pomoc dla przemysłu energochłonnego związana z cenami gazu ziemnego i energii elektrycznej w 2023 r.” i regulaminy udzielenia wsparcia są dostępne na stronie Ministerstwa Rozwoju i Technologii pod poniższym adresem: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/pomoc-dla-przemyslu-energochlonnego-zwiazana-z-cenami-gazu-ziemnego-i-energii-elektrycznej-w-2023-r Nabór do Programu rozpoczął się do Programu rozpoczął się dziś tj. 25 października 2023 i potrwa do 8 listopada 2023 r. (14 dni). Informacja o Naborze jest dostępna na stronach Ministerstwa Rozwoju i Technologii oraz operatora programu – Narodowego Funduszu Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej. https://www.gov.pl/web/nfosigw/ogloszenia Wnioski należy składać są w formie elektronicznej przy użyciu Generatora Wniosków o Dofinansowanie, dostępnego pod adresem: https://www.gov.pl/web/nfosigw/generator-wnioskow-o-dofinansowanie Program został opracowany na podstawie ustawy z 29 września 2022 r. o zasadach realizacji programów wsparcia przedsiębiorców w związku z sytuacją na rynku energii w latach 2022-2024 r. Do udziału w programie uprawnionych jest ok. 3 000 firm prowadzących działalność gospodarczą w Polsce. Przedsiębiorstwa energochłonne mogą ubiegać się o pomoc podstawową albo zwiększoną. Pomoc podstawową będzie mógł uzyskać każdy przedsiębiorca energochłonny działający w sektorze wydobywczym i przetwórstwa przemysłowego, a pomoc zwiększoną te firmy, które działają w sektorach szczególnie narażonych na utratę konkurencyjności. Budżet Programu to 5,5 mld zł. (KP)

Czytaj więcej